赔偿金和补偿金有什么区别

法律主观：

补偿金和赔偿金区别如下：

1、补偿带有补充性，赔偿带有惩罚性；

2、补偿是无过错形态下出于公平原则进行的，赔偿涉及到过错责任；

3、补偿由合法行为引起，赔偿由违法行为引起；

4、补偿多为支付一定数额的金钱，赔偿以金钱赔偿为主，以恢复原状、返还财产为辅。

《中华人民共和国劳动合同法》

第四十七条

经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；

不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。

本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

违约金和赔偿金有什么区别

赔偿是指个体或者团体在其行为过程中，损害了他人或者集体的利益的，应当以现金，实物等物质方式给予受害一方的赔付。补偿是指个体或者团体在行为过程中，得到他人的帮助并因此受益，但对于帮助其的个体或者团体造成了一定的损害，受益人应当对于其给予一定物质补偿。一般意义下，赔偿是民事责任承担的一种方式，因行为的违约或侵权产生。而补偿只有在劳动范、行政范围、婚姻范围和侵权范围内有适用补偿的法定情形。根据相关法律规定，侵害他人人身权益造成财产损失的，按照被侵权人因此受到的损失赔偿。被侵权人的损失难以确定，侵权人因此获得的利益的，按照其获得的利益赔偿；侵权人因此获得利益难以确定，被侵权人和侵权人就协商不一致，向人民法院提起诉讼的，由人民法院根据实际情况确定赔偿数额。

法律依据

《中华人民共和国民法典》第五百七十七条 违约责任当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

违约金和赔偿金是两个不同的概念，其主要区别如下：

1、 定义不同，违约金是在合同中事先约定的，当一方违反合同约定时，另一方有权要求其支付的违约金；赔偿金则是在一方因违法或过失行为造成另一方损失时，由侵权方支付给受害方的补偿金；

2、支付时机不同，违约金是在合同约定的违约情况下，一方有权向另一方要求其支付的一笔钱，通常是在违约行为发生后，违约方应当立即向受益方支付；赔偿金则是在侵权行为造成损失后，受害方向侵权方提出赔偿请求，侵权方需要进行赔偿；

3、目的不同，违约金的主要目的是为了强化合同的约束力，保证合同的实施；赔偿金的主要目的是为了弥补受害方的损失，恢复其合法权益。

如果一方违反了合同约定，另一方可以采取以下措施：

1、 协商解决，双方可以通过协商的方式，就违约问题进行沟通和解决，商定违约方应当采取的补救措施和赔偿方式；

2、发出违约通知，另一方可以向违约方发出书面的违约通知，要求其在一定期限内履行合同义务，或者进行赔偿；

3、要求追偿，另一方可以要求违约方进行赔偿，包括违约金、赔偿金等；

4、 寻求诉讼救济，如果违约方拒绝履行合同义务，另一方可以通过诉讼的方式，向法院提起诉讼，要求法院判决违约方进行赔偿或强制履行合同。

综上所述，需要注意的是，违约金和赔偿金的具体计算和标准可能存在差异，根据实际情况和法律规定进行处理。在具体的合同或侵权案件中，应当根据相关法律法规和合同条款，对违约金和赔偿金进行适当的约定和计算。

法律依据：

《中华人民共和国民法典》第五百七十七条

当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。

第五百七十八条

当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务的，对方可以在履行期限届满前请求其承担违约责任。

第五百七十九条

当事人一方未支付价款、报酬、租金、利息，或者不履行其他金钱债务的，对方可以请求其支付。

第五百八十条

当事人一方不履行非金钱债务或者履行非金钱债务不符合约定的，对方可以请求履行，但是有下列情形之一的除外：

（一）法律上或者事实上不能履行；

（二）债务的标的不适于强制履行或者履行费用过高；

（三）债权人在合理期限内未请求履行。

有前款规定的除外情形之一，致使不能实现合同目的的，人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求终止合同权利义务关系，但是不影响违约责任的承担。第五

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