离休跟退休有什么区别

离休和退休的区别如下：

①工资待遇不同，老干部离休后基本政治待遇不变，生活待遇略为从优。退休仅仅享受养老保险金；

②医疗待遇不同，离休干部还有生活补贴，医疗待遇上也是实报实销。退休要想领取养老金、享受医疗待遇，必须参保缴费满足相应的条件，养老保险要累计缴满15年，医保要缴满20年或25年，另外二者在面向的对象和年龄条件也不相同；

③对象不同，离休对象为第一、二次国内革命战争时期参加革命工作的干部；退休对象为所有企业职员，含个体、灵活就业人员。

1、离休的年龄规定如下：

①中央、国家机关的部长、副部长，省市自治区党委第一书记、副书记和省市自治区人民政府省长、市长、主席、副省长、副市长、副主席和相当职务的干部，正职年满六十五周岁，副职年满六十周岁；

②中央、国家机关的司局长、副司局长，省市自治区党委部长、副部长和省市自治区人民政府厅局长、副厅局长，地委书记、副书记和行政公署专员、副专员及相当职务的干部，年满六十周岁；

③其他干部男年满六十周岁，女年满五十五周岁；

④不能坚持正常工作的，可提前离休。

2、退休的年龄规定如下：

①男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年；

②从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年；

③男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。

法律依据

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第二条 工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止：（一）符合第一条（一）、（二）、（三）项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作的，连续工龄满二十年的，按本人标准工资的百分之七十五发给；连续工龄满十五年不满二十年的，按本人标准工资的百分之七十发给；连续工龄满十年不满十五年的，按本人标准工资的百分之六十发给。退休费低于25元的按25元发给。

(二)符合第一条第(四）项条件，饮食起居需要人扶助的，按本人标准工资的百分之九十发给，还可以根据实际情况发给一定数额的护理费，护理费标准，一般不得超过一个普通工人的工资；饮食起居不需要人扶助的，按本人标准工资的百分之八十发给。同时具备两项以上的退休条件，应当按最高的标准发给。退休费低于三十五元的，按三十五元发给。

综上所述，离休和退休的工资待遇不同、医疗待遇不同、对象不同。一般如果是离休则基本政治待遇不变，生活条件改善为优。但是退休只享受养老保险，医疗待遇不同，退休也是有生活补贴的，看病也是可以进行报销的。

居民退休和职工退休区别

法律分析：离休也叫离职休养，是我国的一种特殊的退休形式，1978年正式作为一项制度建立。离休的对象主要是老干部，具体为新中国建立前，即1949年9月30日以前，参加中国***所领导的革命军队者，在解放区参加革命工作并脱产享受供给制待遇者，在敌占区从事地下革命工作者；1948年底以前在解放区享受当地人民政府制度的薪金制的干部；中国人民政治协商会议第一届会议召开之前加入各民主党派，一直拥护***和坚持革命工作者。离休和退休的区别如下。一、概念不同。离休是指建国前参加中国***所领导的革命战争、脱产享受供给制待遇的和从事地下革命工作的老干部，达到离职休养年龄，实行离职休养的制度。退休是指全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人符合一定条件后，按规定退出工作岗位，申领养老待遇的制度。二、对象不同。离休对象为第一、二次国内革命战争时期参加革命工作的干部，抗日战争时期参加革命工作的副县长及相当职务或行政十八级以上的干部，建国以前参加革命工作的行政公署副专员及相当职务或行政十四级以上的干部，统称离休干部。退休包括所有企业职员，含个体、灵活就业人员。三、办理退休条件不同。离休干部只要满足达到离休年龄，且满足参加革命工作时间即可。

法律依据：根据《国务院关于工人、职员退休处理的暂行规定实施细则》第二条规定：国营、公私合营的企业、事业单位和国家机关、人民团体（以下简称企业、机关）的工人、职员，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男工人、职员年满六十周岁，连续工龄满五年，一般工龄（包括连续工龄，下同）满二十年的；女工人年满五十周岁、女职员年满五十五周岁，连续工龄满五年，一般工龄满十五年的；（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有损身体健康工作的工人、职员，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，其连续工龄和一般工龄又符合本条（一）项规定的；（三）男年满五十周岁、女年满四十五周岁的工人、职员，连续工龄满五年，一般工龄满十年，身体衰弱丧失劳动能力，经过医生证明不能继续工作的。工人、职员因为年老或者身体衰弱丧失劳动能力，不能继续工作，但是，又不具备退休条件的，应该以退职处理。

我国的养老保险体系分为城镇职工养老保险和城乡居民养老保险两大类，对于没有固定工作单位的朋友来说，大家可以自愿选择参加城镇职工养老保险或是城乡居民养老保险，那么职工养老保险、居民养老保险有什么区别?

城镇职工养老保险和城乡居民养老保险主要有以下区别: 1、参保对象不同:城镇职工养老保险针对的参保群体主要为城镇各类企业及其职工、个体工商户、灵活就业人员等;而城乡居民养老保险针对的参保群体为年满16周岁(不含在校学生)的未参加城镇职工养老保险的城乡居民。 2、缴费不同:职工养老保险是按月缴费的，每月缴费=缴费基数*养老保险个人缴费比例。缴费基数范围通常为当地上年度社会平均工资的60%-300%，职工的养老保险缴费基数是根据职工本人月平均工资确定的，如果是灵活就业参保人员，大家可以根据自身情况选择适合自己的缴费基数。职工个人缴费比例通常为8%左右，灵活就业人员是20%左右。 城乡居民养老保险是按年缴费的，缴费分为多个档次，参保人员可以根据自身情况选择适合自己的缴费档次。 3、养老金待遇不同:虽然城镇职工养老金待遇和居民养老金待遇都是由基础养老金和个人账户养老金两部分组成的，但是具体计算公式却是不一样的。一般来说，职工养老金待遇会高于居民养老金。 4、退休年龄不同:对于城镇职工来说，正常情况下，目前男性的法定退休年龄为60周岁，女工人退休年龄为50周岁，女干部的法定退休年龄为55周岁;对于灵活就业人员等来说，女性退休年龄存在差异，可能是50周岁或55周岁，具体以各地规定为准。而城乡居民养老保险，无论男女，居民养老金正常领取年龄均为60周岁。 还有哪些不同呢?欢迎大家分享!

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