年度报告怎么做?
精心给大家整理一些常见的APP年度报告,具体如下:
网易云/QQ音乐年度报告、抖音年度报告、微博年度播告、知乎年度报告、支付宝年度账单、饿了么年终礼、Keep年度运动报告、华为运动健康年度报告、得到年度学习报告、微信读书年度读书报告。
▌娱乐工具类
1、网易云音乐、QQ音乐
推荐理由:音乐APP内容制作精良,更具有文艺气息,个人感觉网易云的形式感更强。
网红打卡指数:?(5星)
打开方式:更新最新版本app,搜索“年度报告”即可。
2、抖音
推荐理由:抖音采用的是奇幻风格的画面,内容稍微有点单薄(可能是基于隐私数据不能泄露太多)。前期年度报告的入口有点难找。
网红打卡指数:(4星)
打开方式:抖音搜索“年度报告”即可。
▌社交社区类
3、微博
推荐理由:微博今年用的卡通游戏风,年度人设好像是随机生成的,击中感不强。
网红打卡指数:(4星)
打开方式:微博搜索:2021我的微博播报,点击活动进入。
4、知乎
推荐理由:知乎形式比较简单,形象化和趣味性都比较差,但是也算是知识分子的保留地了吧。网红打卡指数:?(3星)打开方式:知乎搜索年度报告,点击下方“我的2021”参与。
▌生活应用类
5、支付宝
推荐理由:支付宝今年的账单互动感还比较好,画面是漫画风格,生活各方面也是都有涉及,只是具体账单没有做过多分析(可能也是个人数据隐私考虑)。
网红打卡指数:?(5星)
打开方式:支付宝搜索年账单,点击进入。
6、饿了么
推荐理由:饿了么在我印象中是最早出来的年度账单,中国人对于吃还是非常在意的,外卖基本承包了我接近一半的餐饮。
网红打卡指数:?(3星)
打开方式:饿了么搜索“我的年终礼”,点击“一份年终礼待领取”即可参与。
▌运动健康类
7、Keep
推荐理由:Keep的年度报告是梦幻玩具的风格。对于想要运动打卡的人来说,最棒的时刻莫过于年底晒晒自己的报告(如果身材还不能晒的话)。
网红打卡指数:(4星)
打开方式:首页点击浮窗,或者Keep搜索“2021个人运动报告”,即可参与。
8、华为运动健康
推荐理由:因为戴了华为手表,基本上其他的表也没有戴过了。因为可穿戴设备所以会有更多身体生活数据,这算是华为智能生态的一部分。形式上没有太让人惊艳的地方,简单的相册+数据。
网红打卡指数:?(3星)
打开方式:华为运动健康打开有弹窗,或者设备页面,点击悬浮窗,即可参与。
▌学习读书类
9、得到
推荐理由:作为知识付费的代表,得到的年度学习报告还算不错,就像你上了一年的课程,毕业总要给你一份成绩单。
网红打卡指数:(4星)
打开方式:得到搜索 年度学习报告,或者我的页面,戳banner图即可参加。
10、微信读书
推荐理由:微信读书的年度报告比较简单,基本就是数据的呈现,加上极少的文艺话语,没有尝试过度解读。但是,读书就是应该给自己所读吧。
网红打卡指数:?(3星)
打开方式:微信读书搜索“我的2021读书报告,即可参加。
美团:简简单单干饭人相比于网易云音乐,美团的年度报告看上去就“朴素”不少,标志性的黄袋鼠吉祥物配上文字描述,页面设计简单明了;数据包括注册时间,订单数量,消费金额,最常点的美食。怎么说呢,就很朴实无华的干饭人气质哈。
抖音:把短视频贯彻到底抖音可以说把动画风、画面设计和音乐融合得非常巧妙了——一个透明的小孩子形象带着好奇心闯进了抖音这个大世界,一边奔跑一边去探索、发现,做得挺梦幻。
2022年工作的这段时间,我在思想上、学习上、工作上都取得了很大的进步,汲取了不少工作经验,完善提高了自己。但也清醒地认识到自己存在的很多不足之处,在以后的工作生活中必当百尺竿头更进一步。现将这一年年终总结的工作生活总结如下:
立足岗位,勤勉履职?
1,在强化学思践悟中夯实思想根基。一个人要有所作为,必须有坚定的理想信念,必须有较高的精神境界,而这些都源自于学习,源自对世界观的改造。华年来,我始终把加强学习当作自己的第一责任,坚持不懈地从理论知识中汲,不断提高自己的业务水平和工作能力,从基本教材、基本规定开始学习,尽可能把理论学习成果转化为具体的实践活动,转化为提高干好本职的工作能力。
2,在认真履职尽责中推进任务落实。我本着对单位负贡的态度,坚持中心不移位,重点工作不动摇,认真踏实地做好本职工作落实。目前为止,各项工作展开和完成比较圆满和顺利,没有出现误时误事现象。在完成好工作的同时,也锻炼了自己的工作能力,独立作业能力有素提高,黄任心、使命感有所增强,业务水平得到了进一步提高。平时顾全大局,能够摆正公事与私事的位置,当工作与自己的私事发生冲突时,始终做到以工作为重。
3.在严格自警自律中锤炼扎实作风。我深切认识到,一个人的成长进步,是某某培养、领导关心、同事帮助的结果,必须严格要求自己,踏踏实实做事,只有这样才不会离负大家信任。学习和工作中,自己能严格遵守各项规章制度,时刻注重树立良好形象,尊重领导,团结同志,不分亲疏,不摆架子终坚持公平、公正原则对待各项工作。
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