转岗是什么意思

转岗的意思是：员工的内部异动。

和内部调岗类似的含义，但内部调岗是从企业人力资源管理的角度来定义，而转岗则是从个人的职业生涯的角度来定义。

能在企业里实现转岗，是个难得的好机会。不少人因为厌倦了本职工作，主观上感觉没发展，未做深入评估，一看到有转岗机会匆忙决定。看似职能相近的岗位，其实在工作内容上有很大的差异。

事实上，内部转岗自然是个人职业发展的一个机会，但是否适合自己，则需要详加评估。职业规划师指出，以招聘专员为例，它与内训岗位在工作内容上的差距很大，核心职能也不一样。

有时看似相近的两个工作，其实核心工作内容完全不同，对个人职业技能、工作能力的要求也完全不同，因此，在转岗时，一定要将新岗位的任职要求与自身实际能力做全面的评估。

职业规划师提醒职场人，面对内部转岗机会，要认真考虑以下五个最基本的问题：

1、个人在转岗目标岗位上的实际能力如何。

2、转岗目标岗位是否符合个人职业规划。

3、目标岗位是否符合现阶段职业发展需求。

4、对目标岗位是否有强烈的兴趣。

5、个人是否具备快速学习能力。

转岗教师首先一开始都是在编教师,因为转岗的这个操作仅针对在编教师。转岗就是更换岗位,可以是学校要求的,也可以是教师个人申请的。国家支持中小学富余教师经培训合格后转入学前教育岗,一些地区已有相当一部分中小学教师特别是小学教师已经或者正在转入学前教育,特别是在中西部地区以及广大农村地区。

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