股权和分红的区别

股份，简单讲就是代表你投资这个公司的比例，代表权益，30%的股份就是这个公司的权益30%是你的。

分红，是公司根据利润累计经股东研究确定拿出多少利润来分配给股东，分红的比例是按股东所持股份的比例来分配的，也就是持有30%股份才分配到30%红利。

投资者购买一家上市公司的股票，对该公司进行投资，同时享受公司分红的权利，一般来说，上市公司分红有两种形式；向股东派发现金股利和股票股利，上市公司可根据情况选择其中一种形式进行分红，也可以两种形式同时用。

利润分红主要特点：

1、 劳动分红是对企业年终净利润的分配，属于企业内部再分配，一般不进入工资成本；而工资和奖金是预支的人工成本，属于生产费用，在企业初次分配中进行。

2、 劳动分红是对企业剩余劳动成果的分配，分红的数量和规模受企业扩大再生产投资的影响，二者是彼此消长的关系。而工资和奖金是定额和超额劳动的报酬，受劳动力日常供求状况和劳动力价值的影响。

3、 劳动分红一般不与雇员的劳动成果直接挂钩，而与个人工资收入基数有关，它对劳动者的激励作用不同于基本工资和奖金。

扩展资料：

股份和分红的区别在于分红是给公司在创下收益时给员工的奖励制度，这样员工会更积极的配合公司运作，是不需要出任何资金的，而股份在一个公司是占有一定地位的，持有股份者可有发言权或转让和转卖的权利，必须参加股东会议，也可以得知公司深度机密的情况，股东必须当起公司的风险，因为股东是投入本钱的。

但是当持有股份者需要退出时可以把自己持有的股份转让个他人，让别人来接收他的股份或直接退出，直接退出股份的人在公司有盈利的状况下可以退出自己手持的股份的资金。而红利是在一年中所创下的收益中对表现好和资深员工中让他们更积极的为公司下年创下收益的一种激励手段，是不得参与股东会议和了解公司深度机密的。

参考资料： ?百度百科——分红百度百科—股份

一、正面回答

红利和利润的范畴不同，红利是利润组成的一部分。企业按照股份分配的所得的是红利。而利润指的是企业在一定时期内，通过经营生产所带来的财务成果，包含经营利润、投资收益和营业外净收益额。在其中，投资收益中包含了红利，因此，红利是利润构成的一部分。

二、分析

红利是指上市公司在进行利润分配时，分配给股东的利润。普通股股东所得到的超过股息部分的利润，称为红利。利润：指的是企业收入减去所有费用包含所得税后的净额，利润是企业管理者的运营成效，是企业经营效果的综合性体现，也是其最后成效的实际反映；有利于考评企业管理人员的业绩：利润中反映的盈利层面的信息，既是各部门制定工作的参照，也是考评各部门工作结果的重要凭证；有利于预测企业未来产生的利润和现金流：利润提供了针对以往生产经营的客观记录和反映；有利于企业管理人员的管理决策：企业管理者可以通过剖析利润的变化确立将来的工作重点，做出正确的管理决策。

三、红利与净利润是什么关系？

红利是来源于净利润,如果没有净利润就无法分配红利，即只有盈利赚钱了才能分红。红利上年净利润的比例就是红利的分配率。

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