后生晚辈的意思

后生晚辈的意思指后代子孙或者较后出生、来生、年轻人、晚辈等比喻年轻。后生前辈和不同专业特点有关。很多跟工作密切相关的沟通能力、理解能力、逻辑思考能力、制图能力只有在实习工作中才能彻底体现。

当然，作为后生找工作时简历和作品集也非常重要，上述能力或多或少也能体现一些，不过跟实习相比还是差太远，跑个题：偶尔客串技术面试官，看见很多同学的简历、作品集还有较大的可优化空间，有机会另说。

所以同样专业能力的两个毕业生去同单位应聘，实习过并获认可的毕业生的优势远高于未实习者。差距大概相当于地球到月球的距离。

扩展资料：

后生晚辈一般在招聘就业实习中用的比较多，比如设计院的管理远远落后于金融、IT等行业，原因太多不赘述，具体到招聘这一块就是没有科学完善的考察制度。

后生晚辈所在公司确实都有考试，不过考试的成绩、甚至有没有考试资格都是跟实习表现密切相关的，复试的面试也同样如此。注意，这里并不是说考核制度不公平，如此的考核制度自然是多方面原因共同作用的结果，每年的入院考试都表明牛校牛人不实习也一定能考过。

但是，好的实习表现可以极大地缩小中等学校中等能力毕业生与牛校牛人在考试中的差距。毕竟，考试基本只能反映经过五年或八年专业学习后的阶段性专业能力，而实习可以让阅人无数的主任工发现将来有可能被琢成和田玉、而现在还只是一块破石头的你。

人民网-影视行业：战“疫”，重整旗鼓待后生

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