单位吃劳保是什么意思
吃劳保的说法是80、09年代国有企业退休工人领取退休工资的一种说法。那时工人不用缴纳保险费,退休后由所在单位发放退休金。
职工退休必须同时达到两个条件:即法定退休年龄和缴费年限满15年以上。退休年龄政策最早见于1951年颁布的《中华人民共和国劳动保险条例》,目前执行的基本法规是《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》。该文件对不同类别人员的退休年龄有不同的规定:一是男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。二是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作达到一定年限的,退休年龄为男年满55周岁,女年满45周岁。三是因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年龄45周岁。
劳动保险费是指企业按规定支付给离休人员的各项经费。农村农民一般没有劳保,只有养老保险。它与劳保是俩个不同的概念!
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