2013年山东省公务员考试申论考试试卷类型A类、B类、C类有什么区别？C类主要的考试趋向是什么？

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ABC三类试卷的划分，让山东申论命题更加具有针对性和可操作性，更加贴近岗位的要求;A类可以总结为法律类，B类可以总结为财经类，C类可以总结为综合管理类(传统类，无严格专业要求)。

A类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作，以及从事机关内部综合性管理工作的职位。

B类职位主要包括：国家机关和相关机构中，从事机关内的专业技术工作，对机关的业务工作提供专业技术支持的职位；直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。

C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。

C类试卷：重点考察文案能力

C类试题：针对报考除上述职位以外的履行综合管理以及机关单位内部管理等职责的职位。这些职位的专业类别比较庞杂，对特定专业知识要求并不是特别高，因此在命题过程中，会延续山东省考历年的命题风格和特点，侧重于考察考生的阅读理解、归纳概括、提出问题、解决问题、贯彻执行、综合分析以及文字表达等与机关方案工作相关的能力，命题变化相对较小。希望对您有所帮助！

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申论c类是什么意思

1. 申论c类:除上述岗位外，履行各级机关综合管理和内部管理职责的一般管理岗位、乡镇机关招聘岗位均为丙类试卷应使用。

2. 部分省市将公务员考试报考科目分为A类、B类、C类，不同的是根据考试职位划分试卷，试卷的考试重点也会根据职位要求设置。部分省份还将分别在省、市、县、乡级定出论证题，并根据等级要求设置考卷重点。

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