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江苏申论a类和b类c类的区别

百变鹏仔1年前 (2023-12-19)阅读数 8#综合百科
文章标签申论职位

1、类别不同

A类为综合管理类,B类为行政执法类,C类为乡镇街道,三者考试科目都是行测、申论,只是难度侧重不一样。

2、题目考察能力不同

由于A、B、C类职位性质和工作内容有差别,因此要求考生具备不同的能力。A类试卷侧重考查考生的综合分析能力,B、C类试卷则侧重考查考生的实际操作能力。

江苏申论a类和b类c类的区别

3、题目难度不同

A类题目要求最高,难度高于B、C。B类题目难度高于C。C类为乡镇街道,题目相对简单,但报考条件有限制。

A类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事政策、法律法规、规划等的研究起草工作和政策、法律法规、规划实施的指导、监督检查工作,以及从事机关内部综合性管理工作的职位。

B类职位主要包括:国家机关和相关机构中,从事机关内的专业技术工作,对机关的业务工作提供专业技术支持的职位;直接将各项具体规定施于公民、法人和其他组织的行政执法职位。

C类职位是江苏省录用考试中划分的专门针对乡镇一级的职位。

申论A类和B类区别在于

1、A类是指普通职位的报考,B类是司法、行政执法类的考试,内容上有一点区别一般地方上的考试并没有分A和B的有的地方的具体部门可能考一门专业的课程的。

2、A类是综合管理类,B一般是专业技术类 行政执法等。其中,考试的A卷为省、市机关和省以下垂直管理单位职位的《申论》考试科目;县(市、区)、B卷为乡镇机关职位的《申论》考试科目 。

申论简介:

1、申论,是中华人民共和国大陆地区国家公务员资格考试的其中一个科目。

2、是指针对给定材料或者特定话题而引申开来、展开议论的一种文体,是随着公务员录用考试制度而出现、推行的一种新兴文体。国家机关、公务员录用考试中,考生根据指定的材料进行分析,提出见解,并加以论证。

3、申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工,测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、文字表达能力等,申论考试是具有模拟公务员日常工作性质的能力测试。

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