岗位、职位和职务的区别及联系还有具体的实例

一、岗位、职位和职务的区别：

（一）含义不同

1、岗位：岗位是组织要求个体完成的一项或多项责任以及为此赋予个体的权力的总和。

2、职位：是指机关或团体中执行一定任务的位置。

3、职务是由组织中主要责任相似的一组职位组成的。

（二）性质不同

1、一个岗位则是指由一个人所从事的工作。

2、职位是工作的任务，一份职位一般是将某些任务、职责和责任组为一体。

3、职务是工作的类别。

（三）用法不同

1、岗位是组织的最小单元，一个员工就是一个岗位。

2、职位是由组织在一定时期内要求个人完成的一项或多项职责组成的。

3、职务与组织无直接关系，独立于任何单个组织，可为多个部门所有。

二、岗位、职位和职务的联系：

三者都包含了一组职责、任务或者工作的内涵，作为企业活动最基础单元的职位(或者岗位)，通过合理的规则就构成了组织架构。

参考资料：

百度百科——岗位

百度百科——职位

百度百科——职务

一、岗位和职务的区别有哪些

1、岗位和职务的区别有：

（1）组成不同。岗位与人对应，只能由一个人担任，一个或若干个岗位的共性体现就是职位，即职位可以由一个或多个岗位组成；

（2）含义不同。一份职位一般是将某些任务、职责和责任组为一体；而一个岗位则是指由一个人所从事的工作。

2、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第六十六条

劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。

前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位；替代性工作岗位是指用工单位的劳动者因脱产学习、休假等原因无法工作的一定期间内，可以由其他劳动者替代工作的岗位。

用工单位应当严格控制劳务派遣用工数量，不得超过其用工总量的一定比例，具体比例由国务院劳动行政部门规定。

二、公司职务主要有哪些

公司职务主要有：

1、上级部门，董事长、总经理、总经理秘书；

2、财务部，财务总监或主管、会计包括总账会计、成本会计、往来会计、出纳；

3、人事部，人事经理或主管、人事助理、文员；

4、市场部，销售经理和销售人员；

5、采购部，采购经理和采购员。

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