育婴师和育婴员的区别是什么？

育婴员和育婴师的区别为：育婴师和育婴员是级别的差别，育婴师是属于中级职业等级，育婴员是初级职业等级；学习完育婴员后可以晋升育婴师。且育婴员是以传统阿婆式的看护方式照顾婴儿，育婴师需要全面掌握0~3岁婴儿的生活照料、护理及科学教育、保育方面的相关知识。

育婴员与育婴师培训要求：

⑴ 培训期限：全日制职业学校教育，根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限：育婴员不少于100标准学时；育婴师不少于120标准学时；高级育婴师不少于160标准学时。

⑵培训教师：培训育婴员、育婴师的教师应具有本职业高级育婴师职业资格证书或相关专业中级以上（含中级）专业技术职务任职资格；培训高级育婴师的教师应具有本职业高级职业资格证书2年以上或相关专业高级专业技术职务任职资格。

⑶ 培训场地设备：理论培训场地应具有可容纳20名以上学员的标准教室，并配备投影仪、电视机及播放设备。实际操作培训场所应具有40平方米和相关育婴设备（婴儿床、洗涤用具、婴儿食品配制及消毒用具、玩具、图书、挂图、手工制作教材及工具等）。

1、本质不同

评茶员可以是一个职业名称的统称，评茶师属于评茶员中的一个等级；也可以指评茶员等级中的初、中、高级评茶员。

按照《评茶员国家职业标准》的规定，评茶员有5个等级，分别为初级评茶员、中级评茶员、高级评茶员、评茶师、高级评茶师。

2、申报条件不同

评茶员：申报初级评茶员须具备以下条件之一：从事专业评茶工作不低于2年；经本职业初级正规培训达规定标准学时数，并取得毕（结）业证书。

评茶师：申报评茶师，须首先取得高级评茶员的职业资格证书，并且有一定的连续工作年限要求，才可以申报。

3、工作要求不同

初、中、高级评茶员：工作要求包括样品接收、评茶准备、感官品质评定、综合判定等；

而评茶师的工作要求在初、中、高级评茶员的基础上，增加了培训指导、组织管理等方面的工作。

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