退休金和职称级别有关吗

不同单位工资体系也不尽相同，但总的来说，个人月工资越高，缴费基数越高，缴费额就越高，退休领取的养老金就越多。职称一般并不和退休工资挂钩。个人月工资越高，缴费基数越高，缴费额就越高，退休领取的养老金就越多，退休工资=基础退休工资+个人账户退休工资。而职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。

与企业年金有关系吗？

企业年金，本质上是补充养老保险，这在大型国企、央企中很常见，而退休后享受年金的待遇，一般情况下，也会与退休前职务、职称等因素相关。

所以，在年轻的时候去晋升职称，也是一种稳妥的办法，不仅可以提升自己在职时的薪资待遇，晚年退休后，养老金、年金还会高一些。

职业年金，则是机关事业单位人员的“专属”，2014年10月1日开始，养老金“并轨”了，但他们多了此项待遇，而这项待遇也会间接与职称相关。

综上所述对于职称与工资待遇、年金待遇挂钩的人，还是要努力晋升高职称，为自己的职业晋升，为自己的晚年生活，都是值得一拼的。

法律依据：《全国人民代表大会常务委员会关于批准《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的决议》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。

（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。

（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。

（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。

一般情况下，职称对退休工资不会产生影响，如果是教师的，职称越高，退休工资也会越高。退休工资主要是和个人缴费账户累计额有关。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。国家建立基本养老金正常调整机制。根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

一、影响养老金的因素主要有：

（1）缴费年限，缴费年数越多，养老金越多；

（2）缴费额度，交的越多，领的越多；

（3）经济发展水平，国家会根据社会经济状况适时提高基本养老保险待遇水平。

二、教师的职称对退休后的工资有多大影响

教师职称，岗位级别不同，不但在职时工资收入相差较大，而且对退休后的退休工资（养老金）影响也很大。从2014年10月起教师工资改革，全国实行退休养老金新制度。必须按月缴存基本养老保险金。标准以上年度本人月平均工资数。按个人8％（养老金），4%（职业年金）缴存。同时单位（国家）按20％（养老金），8％（职业年金）缴存。设置个人专户存储，用于退休时计发养老金（退休金）。

在职时职称等级和岗位级别不同，工资标准不同，差距较大，而且影响缴存的养老保险金。职称越高，岗位级别越高，养老保险金缴存越多。比如，中级职称，十级岗位（2018年7月调整后）岗位工资是2007元。薪级工资最低在9级569元左右。而高级职称七级岗位（2018年7月调整后）岗位工资2773元。薪级工资最低在16级954元左右。月相差岗位工资766元，薪级工资385元。还有绩效工资相差至少在约400元左右。

法律依据：

《中华人民共和国社会保险法》

第十五条 基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。

基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。

第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

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