医保在本地交与在外地交有什么区别

医保在本地交与在外地交有什么区别

1、支付基数不同。由于各省经济发展不同，各地区的缴费基数普遍不同。

2、个人账户不同。当地户口的医保是有个人账户的，即医保卡里有钱，可以刷卡买药，享受门诊报销。 境外户口的医保没有个人账户，只能享受住院报销。

3、社保转移不同。如果您在当前所在城市尚未缴纳社保，则需要开设一个新账户进行缴纳。 在此之前，其他城市和省份的社会保障需要转移。 这是你的选择。 如果您在转帐前未付款，将作废，不会自动累积到您的新帐户中。 裁员表是公司在您辞职时用于转移您的社会保障关系的表格。

1、医保特点

具有“低水平，广覆盖”的特点，缴费以低水平的绝大多数单位和个人能承受的费用为准，广泛覆盖城镇所有单位和职工，不同性质单位的职工都能享有基本医疗保险的权利。参保人员完成缴费年限后可以终身享受。其次基本医疗保险具有“双方负担，统账结合”的特点；以“以收定支，收支平衡”为原则。

2、优势

按统一标准享受待遇。同样的准入条件，收费标准相同，享受的待遇也相同，不存在高低差别。员工门诊费用可从个人账户中扣除，扣完以后由员工自行付费。员工住院费用按比例报销：1万元费用三级医院报销86%；1万至2万元费用三级医院报销88%；2万至4万元费用三级医院报销92%。如果员工连续几年不生病个人账户资金可以累计滚存。

3、缺陷

每一次住院有一个基本起付线的免赔额，分别为：一级医院500元，二级医院750元，三级医院1000元，这些费用需要员工自行承担。甲类药和乙类药按比例报销，进口药不予报销，超过4万元保障额度就得自行付钱。

我们很多从农村走出来的人，上班之后难免会有些疑惑，在公司也交医保，老家也有农村医保，这两个医保是否有冲突?

看完这篇文章，相信大家对我国医保体系会有比较系统的了解。 首先，我国的社保体系分为职工社保和城乡居民社保，我们上班在公司交的医保属于职工社保，即我们常说的五险一金里的养老、医疗、工伤、失业和生育中的医保。 其次，我国给没有工作的城乡居民的医保，比如说新型农村合作医疗，城镇居民医保，少儿医保等等，本质上都属于城乡居民社保。 那这两种方式缴纳的医保有哪些区别呢? 1、交的钱不一样，职工医保是由公司统一购买，每个月都要交钱，根据国家规定，一般公司要缴纳8%左右，个人要缴纳2%左右;而城乡医保相对便宜许多，按年缴费，一年只要几百块钱，其余的都是国家补贴。 2、最重要的一点，报销比例不同，职工医保的住院综合报销比例大概是50%到60%，城乡居民医保的住院综合报销率大概是40%到50%，相当于住院花费1万块钱，职工医保可以报到5000到6000，居民医保可以报到4000到5000。 具体计算公式: 报销费用=(总费用-超付线-自费部分)×报销比例 综合保效率=最终能报销的费用/总花费的费用 (说明:这里的综合报销率不等于国家报销比例，仅仅是为了让大家直观感受住院到底能报多少) 3、保障期限不同，退休前累计缴满一定期限之后，职工医保就不用再继续交了，可享受终身的医保待遇，这个年限从15年到25年都有，各地区政策不同。 城乡居民医保是交一年享一年的，如果想一直享受，那就要一直缴纳。 在此，还要提醒大家，两个医保是不能同时报销的，如果你上班在公司交了医保，那在老家的医保就不用重复交了，因为只能用其中的一个来报销，而且公司缴纳的职工医保报销比例更大。

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