大学生该做什么
1. 逃课,使劲逃,老师点名十次缺九次。
这样你就有大把的时间去做自己喜欢的事情,去尽情地睡懒觉,还可以优哉游哉地躺着吹空调,刷抖音。
不用学枯燥的专业课,不用头疼完成不了的作业,不用大热天大汗淋漓地找教室,又酷又潇洒。
到期末你就会知道临时抱佛脚,而且是不知道从哪抱起的痛苦,就会尝到科科挂红灯的滋味。
当别人都在忙着实习、找工作、考研的时候,你就轻松多了,在补考而已。
别人顺利毕业,拿着一堆证书,轻轻松松找到一份满意的工作;你还在为补考抓耳挠腮,面试也四处碰壁。
2.去自习室发呆、睡觉、发朋友圈。
自习室真是个适合发呆的地方,安静又舒适,可以去那里尽情地胡思乱想,没人会打扰你,甚至趴在桌子上睡觉别人都没空
3.为了合群谈恋爱。
周围的人都在谈恋爱了,你形单影只,显得那么格格不入,一点都不合群,本来没想谈恋爱的你蠢蠢欲动了。
于是,稀里糊涂地去追看着感觉还不错的女生,女生也稀里糊涂的答应了。后面感觉相处不下去了,分手后又迅速投入下一段恋情当中。
你的时间都浪费在了没有意义的恋爱上,落下了学业不说,还显得自己很廉价,什么人告白都接受。
理你。
你可以把资料往桌子上一放,就什么也不用顾忌地去玩手机,打卡朋友圈。
让大家都知道你是个爱学习的好孩子,纷纷夸赞你天天往自习室跑,这种被人夸的滋味还挺让人享受的。
期末,连平时不去自习室的同学都考得比你好,你还可以安慰自己:我这么努力了,还考不好,一定是我没背到重点。
跟你一起去自习室的同学每个学期拿奖学金,得到保研名额;你还在为每科成绩及格而努力挣扎,心里只能默默羡慕。
4.在宿舍学习。
在宿舍可以一边学习,一边跟舍友聊八卦,重要的是还联络了你们之间的友情,让你们成为了无话不谈的好朋友。
还可以随便吃零食,想躺床上就随时躺床上,想做什么就做什么,自由自在。
然后一个早上要看的书还是在第一页,要背的单词还是第一个。
一个学期下来,想考的四六级没考过,体重倒是轻轻松松增长了不少。
5.窝在宿舍打游戏,熬夜开黑、追剧。
父母不在身边管着你,老师也不会整天跟在身后督促你学习,上了大学就轻松了,怎么能不好好利用这几年美好的时光呢?
这么多自由的时间,正好可以弥补高中辛苦的三年,升级你之前落下的游戏级别,追完以前想看的连续剧,拿着父母给的生活费,尽情地享受生活。
四年后,你会惊喜地发现,除了游戏级别、一层层的黑眼圈,你一无所获。
简历上需要填的特长、技能和获得的证书,空空如也,你根本无从下手。
6.让自己活得「潇洒不羁」。
男生:头发留得长长的不剪,胡子不剃,衣服皱巴巴的,嘴里不离烟。
乍一看,这人多潇洒,不注重自己的外在形象,精力肯定都是放在学习上去了。
其实在别人眼中,你可能已经被认为是猥琐男了,而且抽烟真的一点都不酷,很多女孩子心里是很反感的,说不定还会吓跑一开始对你有好感的女生。
女生:爆粗口、夜不归宿,画个大浓妆,随便跟人开**的玩笑。
自以为很酷,见过很多世面,看清很多事情。
但在别人看来,你会是一个很随便的女生。建立形象不容易,但是要毁的话,一句粗口就能办到。
7.找份兼职就可以了,找什么实习。
外面的兼职随便一找到处都是,哪用费尽心思去找什么实习。
而且兼职只要出出体力,钱就能轻松到手了,哪像实习,挤破头还不一定进得去。
最后,你在求职的简历上写的经验是发发传单,送送外卖跑跑腿。
但实际上对你求职的工作毫无帮助,高不成低不就。而别人辛苦挤破头得到的实习,却轻松拿到一份满意的offer。
8.把生活过成学校、食堂、宿舍三点一线。
这样的生活简单,有条不紊,不用担心被突如其来的事情打乱计划。你很享受其中,觉得这样也没什么不好的。
你没有娱乐,没有真正的朋友,日子单调,甚至以后毕业了都回忆不起来在学校有什么快乐的事情。
作为一名合格的大学生,在求职前应该做好哪些准备工作
第一是思想准备。
思想上的准备是不自觉的行为,当你发现自己身边的朋友已经找到工作或者说正在为找工做而发愁的时候,都会激发你在思想上做准备。思想上的准备除了做好就业和失业的准备以外,还有一点就是要有职业人的“职业道德”。所谓职业道德,就是从事一定行业的人们在其特定的工作或者劳动中的行为规范总和。各行各业根据自己的特点,在社会实践中逐步形成一些公认的衡量职业活动好坏的标准。比如,如果你将成为一名记者,那么你的新闻稿的社会效应,影响力度将是考核你的重要标准。于是你就要为了这个考核目标而及时的调整自己的工作安排。这就有可能你也要在半夜的时候整理你一天的采访心得;凌晨的时候被叫醒去一个新闻现场;硬着头皮去采访一个你很厌恶的名人;不知道什么时候就会被读者投诉……这就是记者需要面对的问题,不仅仅是你,而是所有要从事这个行业的人都要面对的。
于是,你首先应该先考虑一下自己是否适合这个行业,是否能够适应这个行业的“职业道德”。如果你从心里认定其很符合自己的特长和性格,那么就需要你干一行爱一行,热爱自己的职业。因为只有这样,你才能够不断的进步,从而取得属于自己的行业竞争力。随着你的行业竞争力的提高,你的薪水、发展前景等重大问题也会一一变的简单起来。
第二是知识上的准备。
掌握知识的程度如何从某种程度上成为了用人单位考核你的重要标准。再从另外一个角度上说,你的学历的高低,学校的好坏直接或间接的预示着你对知识的掌握程度。不得不承认的是,现在的用人单位还是注重学历的,在专科和本科之间,本科还是占有明显的优势的,而研究生和本科之间,研究生又显得成功性更大一点。这点虽然不是绝对的,但是大部分的情况也确实是这样的。学校的好坏是用人单位很关注的焦点之一。也因为此,才会有很多非名校的学生借助考研的机会来改变自己的学校身份,这也或许是考研大军如此巨大的一个原因之一吧!
我国高等学校里的学生的知识结构往往是宝塔型的。小学6年、中学6年、大学4年,知识体系也是生存、基础、提升。虽然学业有专攻,但是在现在的人才市场上,用人单位更喜欢的是拥有广博知识的大学生。很多的工作确实需要你有扎实的知识底蕴,但是创新能力成为现在企业考核员工的要点之一。所以,自己的创新能力也是你所有掌握知识在某时出现灵感火花的集合。出现火花的频率越高,越说明你有创新能力。
其实,你可以不用所有的知识都准确无误的掌握,但是学习的方法你确要严格的保证其正确性。这点其实很好理解,没有人能够把所学专业的所有知识都牢牢的掌握,并且在这样一个信息的时代,借助计算机就可以轻易的找到自己所需要的信息。那么掌握这种查询的方法就远比你掌握知识要重要的多。不要小看查询,这倒是一门学问,就比如现在让我用化工行业的查询软件去查某些东西,我就会两眼一摸黑,即使给了查询工具也不会用。
第三是能力上的准备。
很多名师都叮嘱大家,在大学期间一定要培养好自己的能力,能力是多么多么的重要。这是当然。专家所说的能力,其实指的是记忆、观察、思维、想象、创新、社交、组织和审美八方面的内容。只有能力高了,你才能够找到一个适合自己发展的平台,也只有能力高了,你才能够更好的抓住机遇。大学生至少要具备以下五种能力。
1、查阅情报和资料的能力。在这样一个信息的社会里,信息比任何时候都显的重要的多,只有及时的掌握信息,才能够在人才竞争中取得制高点。曾经有同学问过一个问题:面对如此多的信息,究竟该怎样去做呢?老师的回答我觉得很好:第一是抓住信息的主干,第二是更多的关注与自己息息相关的信息,第三是掌握获取信息的方法,第四是善于积累资料。这样的话,你就能够及时梳理自己的“信息库”,从而以最快的速度调出自己所需资料。
2、创新能力。跟寻前人的足迹只能保证自己少走弯路,但却不能取得卓越的成就。于是,只有你凭自己的真本事做出一点前人没有做的事情,才能够显示出你的社会价值,才能够说明你的非同寻常。广博的知识是你创新的前提,了解仪器设备是你创新的保障,熟悉发布流程是你创新的途径,拥有广泛的人脉是你创新的捷径。
3、执行能力。纵然你有新奇的想法,你有广泛的人脉,但是如果你无法将你的想法变为现实这也将是一件极其痛苦的事情。把自己的思维转化成实实在在的东西可不是一个简单的过程,这需要你克服很多的东西,考虑到或简单或复杂的因素。我们不得不承认,在我们的身边就有那么多有思想有创意的人,但是最终却没有取得成功,我想最根本的原因就是他们没有卓越的执行力。
4、团队能力。团队能力更多体现在交流表达能力上。如果你有好的想法,如果你不能把你的想法或者说你项目的优势告诉别人,使得别人也认为你的项目很有前途,那么你将没有办法顺利的实现自己的理想。人是群居动物,无论是生活上还是工作上都是这样的。于是有很多的事情绝对不是你一个人能够完成的。就好象很多人羡慕**导演,但是再优秀的**导演也绝对不可能既当导演又当剧务又当演员又当摄像又当化装……所以在团队的项目上你就需要找到与你有同样理想的人一起去创造辉煌。
5、影响力。应该没有多少人会否认影响力的作用。只要你有了属于自己的影响力,一些事情对于你来说就会相对的简单许多。这就好象你的银行卡信用额度一样,你就有了影响力,别人就不怕与你合作吃亏,所以你就能够团结更多的人与你一起前进。取得影响力绝对不是大家想象的那么困难。就好象我经常和朋友说的,如果你从大一的时候就认真准备一篇小说,等到你大四的时候这篇小说就相当于你酝酿了四年,创作了四年,修改了四年。
大学生求职前应做的准备:
一、要系统地梳理所学知识
求职前对所学知识进行系统的梳理很有必要。一门课程大都可以分为三块:理论知识部分、技能技巧部分和学科前沿部分。求职前对每门课程构架要了然于胸,对专业主干课程中的重点、难点和热点更是得如数家珍。这样,当考官问及你专业知识的时候,非但不会对你造成任何压力,反而为你提供了一次展示自我的绝好机会。
二、要完成自我定位
“自我定位”就是要找准自己的位置。确定自己的职业目标,接下来要分析就业形势,找准你职业目标的切入点,即在哪座城市哪个行业哪类职位中你最有可能找到适合你的工作。一般而言,从深圳、宁波等人才需求量大的城市和从武汉、西安等高校密集、人才供给旺盛的城市都能很好地找到突破口。行业的选择,应结合所学专业来考虑,以选择本专业为宜,若在专业以外还有其他突出专长的,也可以跨专业选择,但跨度不宜太大。职位的选择方面,不妨以低姿态进入工作中,高标准、高起点和高姿态在毕业生供大于求的买方市场环境中很难实现。
三、个人资料的准备
个人资料主要包括个人简历、求职信和相关证明材料。简历重“简”,有条理地说清楚在校期间学了些什么、参加了哪些活动和具备哪些能力这三个方面就足矣,没有必要长篇累牍。同时,简历的写作要讲究真实性和针对性。真实包括两个方面的真实:一方面,谈自己的优势时,不得掺假、造假,用谎言来美化自己;另一方面,提及自己的不足之处是应坦诚,真诚往往更能打动人,文过饰非只会让人产生不信任感。为了取得较好的效果,最好一个职位一份简历,为用人单位量身定做,针对性强成功率自然更高。
求职信在写作上要把握两点:第一,你要说明你具备用人单位需要的工作能力;第二,你应说出你有为用人单位服务的热忱。针对不同的单位不同职位,求职信的内容要有所变化,侧重点要有所不同。比方说,国企、事业机关重视毕业生在校期间的学习和表现,如果你要应聘这样的单位,你的求职信上就应突出你的学习成绩和在校期间的获奖情况。而外企、民企重视个人能力和外语水平,相应地你的求职信上就应着重你外语水平和个人的实践能力了。使对方觉得你的经历和素质与所聘职位要求一致,你就更易脱颖而出了。
相关证明材料也应提前准备,以免需要出示时又要急匆匆去收集耽误时间。证明材料包括:身份证明——身份证、学生证、就业推荐表等;学历证明材料——在校期间的成绩单和专门出具的证明等;证件原件——英语和计算机等级证书、职业资格证、获奖证书等;作品原件等。
四、信息的收集
招聘信息可以从学校毕业生办公室、各地为毕业生安排的专场供需见面会、知名企业的校园招聘会、报刊、广播、电视、网络、短信以及亲朋好友处获得,其中,来自学校毕业生办公室的信息可信度最高。获得招聘信息后还应注意信息的甄别,要确认招聘单位是否存在、有没有安排此次招聘活动、是否由你所见到的这些人负责招聘、工作岗位、工作时间、工作地点以及待遇水平是否和招聘信息一致。社会上某些不法分子利用学生急于就业的心理欺骗学生的事件不少,这些事例一定要让我们警醒!确认信息后,还应关注其时效性,过期的招聘信息可不必理会。
五、心理准备
求职路并不是一条坦途,途中的磕碰在所难免。但是请记住,生命中所有的困难最终的目的不是为了击败你而是为了锻炼你、提高你,抓住机会锤炼自己,相信成功就在不远处等着你!
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