找工作比较好的软件有哪些？

如今，网络平台等数字化工具成为找工作的主要渠道之一。以下是一些比较好的找工作软件推荐：

拉勾网：国内著名的互联网招聘网站，主要面向IT和互联网行业。

BOSS直聘：国内颇受欢迎的全行业招聘平台，提供丰富的职位信息和简历投递、沟通等服务。

猎聘网：提供高端职业人才招聘和求职服务平台，主要面向大型企业和中高端人才。

前程无忧：中国领先的综合性求职招聘网站，提供覆盖全国近百个行业的职位信息。

51job：中国领先的人力资源服务供应商，提供全国各地的优质职位信息和求职服务。

Indeed：全球领先的招聘网站，提供全球范围内的求职信息和招聘信息。

总之，以上推荐的都是比较好的招聘求职平台，通过这些平台可以快速查找到自己想要的职位，持续关注也能够及时了解到最新的职业动态和招聘信息。

毕业生求职途径有哪些

　毕业生求职途径有哪些，初入社会的毕业生，首先面临的一个问题就是怎么找工作？随着社会竞争越来越激烈，毕业生就业的难度也加大了。以下了解毕业生求职途径有哪些。

　 1、招聘网站

　网络招聘一直是主流、也是企业使用最多、传播的最广、最方便的方式之一、建议注册前程无忧、智联、实习僧、大街网、中华英才网、猎聘、以及有地域特性的58同城。可以在网站上搜寻自己意向的岗位进行投递。平时要经常刷新简历、电话保持通畅、以便接到HR的电话。

　 2、家人、同学、亲戚朋友介绍

　家人最关心自己孩子的就业问题、可能介绍的工作与你的专业不是很匹配、需要自己考虑未来的职业发展定位决定是否接受、同学介绍的职位可能会更接近专业。

　 3、学校就业中心网站以及老师介绍

　学校每年都会收到很多企业前来校招的招聘需求信息、审核完后都会发布在校方就业网站、可以在这些网站、官方微信或者老师介绍。

　 4、参加校园招聘会

　每年3月-6月、以及9月-12月、很多企业会在学校举办专场招聘会或者参加双选会、这类招聘会都是专门针对大学生的招聘、会有很多适合你专业的岗位。同事不仅仅是自己学校、也可以到其他友校处参加这类招聘会。

　 5、人才市场

　很多人才市场逢周三、周四、周五、周六日都会举办一些专场招聘会、你可以关注一些人才市场的招聘信息、进行投递或到现场面试。但是近几年人才市场的'人流量越来越少、可以根据自己实际情况参加。

　 6、关注自己喜欢的企业微信公众号进行投递

　现在很多企业都会有自己的招聘微信公众号、且都会有在上面发布招聘岗位、网申渠道、投递邮箱、电话号码等、你可以在上面寻找适合自己的职位。

　 1、怎么找工作-首先要确定求职目标

　首先我们必须考虑自己选择一个什么样的岗位比较好、出了社会无疑是两种选择、一种是从事自己本专业相对口的工作、或者是找一个自己喜欢的工作。

　一定要确定自己的求职意向之后才能找工作、没有目标、漫无目的的在人才市场上寻找、很难快速的找到对口的工作、常常浪费很多的时间、但是却找不到一份自己满意的工作。

　 2、怎么找工作-其次确定找工作的途径

　 2、1毕业生怎么找工作、首选校园招聘途径

　对于大学生来说、找工作最常见、最触手可及的就是校园招聘会。大学生在校期间、就业服务平台会为大家提供一些进入社会的渠道、邀请一些企业进行校园宣讲会、或者是组织几场大学招聘会、让学生能够参加这些招聘会。通过校内渠道找到一些工作、对于大学生来说通过这个方式找工作是最安全的、来学校宣讲或者是招聘的企业一般都经过学校的筛选、如果你在的学校不是很好、也可以到一些其他的学校去参加招聘会。

　 2、2毕业生怎么找工作其次选择网络招聘

　大家还可以通过网络平台找工作、现在网络招聘的软件和服务网页非常的发达、比如说你可以到智联、BOSS直聘、前程无忧、大湘人才网等这些平台上去找工作、在这些平台上有很多的企业都会发布招聘的信息、而且定时更新、

　几乎每天都会有新企业的新岗位招聘信息发布、在上面广大的大学生就可以通过这个平台选择自己喜欢、满意的岗位、进行简历的投递、收到企业的通知之后就可以去参加面试、经过成成筛选之后有可能被企业录用。

　但是需要注意的是通过网络平台寻找工作的话、要学会信息的辨别哪些公司是值得投递的、哪些公司是可靠的、必须要经过检验才能投递、不要随意胡乱投递简历、这些招聘平台上也有一些不可靠的企业、他们借助这个平台大量的吸收应届毕业生为自己服务、其中还包含着一些传销的组织。

　 2、3毕业生怎么找工作的其他途径

　除了以上2种找工作渠道供毕业生参考之外、还可以通过一些社会招聘去找工作、不过社会招聘有经验的人比较多、大学生的劣质可能比较明显、想要找到工作一定要动起来、这样才能够遇到机会。

　 应届毕业生的你会通过哪些渠道找工作呢？应聘之前要做好哪些准备呢？

　现在我们就来聊聊、希望能帮助你快速找到心仪的工作。

　首先、要准备一份简明扼要、重点突出的简历。

　简历格式要规范、包括个人信息、所学专业、学习成绩、证书奖项、在校活动、校外实习、个人爱好和自我评价。

　内容简明扼要、条理清晰、要尽量用数量化的表述。

　文中要杜绝错别字和语句含糊的表述。

　标点符号要准确、禁用任何网络用语和表情包。

　自我评价要严谨、有条理、力争做到对自己进行总结性描述、使阅读者不看其它部分就可以了解你。

　你的简历应当力争在15秒钟之内吸引对方、让其对你感兴趣、愿意见见你。

　其次、要深入思考、明确自己想进入哪些行业、哪类公司、从事哪种类型的岗位。

　这个问题可以参看我的另一个视频“大学毕业找工作时、薪酬和未来发展哪个优先？”

　 大学毕业找工作时、薪酬和未来发展哪个优先？

　企业网站：可以通过目标企业网站了解校园招聘相关信息、包括职位信息、宣讲会安排等、可以直接投递应聘简历。

　招 聘 会：包括大型现场招聘会和各大网站举办的网上招聘会。

　简历投递：切忌使用海投的方式进行简历投递。应当根据自身的定位和专长结合企业职位要求、有针对性地投递简历、并按照招聘要求填写应聘邮件标题、以便于招聘人员进行分类、检索。

　 第四、要学习面试知识、积累面试技巧

　在校上学期间、要通过多种渠道学习面试知识和面试礼仪。

　在找工作过程中、要通过不断地参加面试、在实践中积累面试经验和面试技巧并加以总结提高。

　最后、祝大家能够找到理想的工作、并在未来职业发展中快速成长。

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