谈谈你对目前大学生就业难现象的看法

1、眼高手低社会经验少，给你一份工作说起来很容易，侃侃而谈，一旦做起来就傻眼了，缺乏锻炼。这就说明大学生对社会认识太少，平时也缺乏社会锻炼的机会。还一时半伙不能从学校这个大环境里走出来。

2、高不从低不就，觉得自己是大学生，那么小的职业小的岗位不太适合自己的身份，但是那种薪资待遇样样都好的岗位，又不够资格或者说没有经验，人家又不用你，这就导致了大学生毕业等于失业咯。

3、过于高傲自大，觉得自己大学生去伺候别人，平时自己在家里不是衣来伸手就是饭来张口的，觉得堂堂大学生去伺候别人，碍于面子，做不来。

4、盲目的考取证书，学习理论，严格遵守应试教育，现在这一套实行不开咯，上学上大学就一味的知道学习，考取证书，学习第一就好了吗？那是不对的，我们的学习目的是为了什么？为了更的工作，为了能够找到一个理想的工作。如此导成了有证书无技术的现象咯。

5、没有那么大的产，就想端那么大的碗，自己没有那个能力就想着去做那个工作，当然是做不来的了。刚开始就得慢慢的先积累经验，然后又了经验之后再去应聘自己想要的工作也不迟哦。

以一个大学生的角度回答，主要表现为以下几个方面。

当代大学生烂大街几乎成了所有人大学生的口头禅

所以第一个原因就是毕业生多，就业岗位供量不足。加剧内卷，导致很多毕业生无法到达自己想要的岗位工作。

第二个就是学历的贬值，现在普通本科学校出路太少，大部分待遇好的就业机构除985.211之外不要，再加上研究生的大量增长，导致了学历的贬值。就比如说一个基础的财务岗，明明大专都可以干的事就业机构却只要重点大学的学生。

第三个是一部分大学生专业素养有待提高。上了大学后放飞自我，学习敷衍了事，专业能力低，没有任何含金量的证书和实习经验，在应聘时可能连面试都到不了。

第四个是简历不会写或者写的不够好，简历就是第一门面，不论你有多少技能，简历没写好照样被淘汰掉。

第五个就是无人专门指导就业或者指导就业的老师水平不高，不能给毕业生更好的建议。

第六个是学校确实水平不够，校园招聘来的企业要么不好要么少。

……

反正原因是很多的，除了几条社会背景的现实原因，其实大部分都是毕业生自己的问题，不论如何，每年还是会有大量毕业生涌入工作岗位。

所以，能够提升自己的能力时就别摆烂，把该有的技能学会了，毕业怎么可能找不到工作呢？

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