招聘网哪个平台比较好

比较好的招聘网络平台：前程无忧、中华英才网、智联招聘网、应届生求职网、国际人才网。

1、前程无忧：集多种媒介资源优势的专业人力资源服务机构，创始人为甄荣辉?。现在全国25个城市设有服务机构。2004年9月，前程无忧成为第一个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，是中国最具影响力的人力资源服务供应商之一。

2、中华英才网：成立于1997年，是国内最早、最专业的人才招聘网站之一，其品牌和服务已被个人求职者和企业人力资源部门一致认可。中华英才网总部位于北京，在全国共有22家分公司，拥有由1000余名高素质、专业化的人才组成的人力资源服务团队。

3、智联招聘网：成立于1997年，每天780万个高端职位在线，1.8亿白领用户、456万企业注册用户首选的职业发展平台。为求职者提供简历管理、求职指导、职业测评等服务，职位真实可靠，反馈快速及时。

4、应届生求职网：成立于2005年，为大学生提供全方位的求职服务，提供最全、最新、最准确的校园宣讲、全职招聘、兼职实习、知名企业校园招聘、现场招聘会等信息，并且为大学生提供针对性的求职就业指导。

5、国际人才网：由人力资源和社会保障部国际交流服务中心主办大力支持，国际人才网面向国内外大型企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、校园招聘、猎头服务、国际外派及招聘外包等，为企业提供人力资源服务解决方案。

湖北三峡职业技术学院毕业生获取用人单位招聘信息的平台有哪些

1.简历大师

找工作的第一步，就是写一份能打动HR的简历，但毫无职场经验的应届生写出的简历很难在茫茫众多的简历中脱颖而出，所以应届生需要找专业人士给你好的建议。简历大师是各大名企在职HR经理联合发起的大学生求职网，为求职者提供专业的简历服务。

2.拉勾网

去年还名不见经传的拉勾网，如今已摇身变成互联网行业最热门的招聘网站。拉勾主要做互联网行业招聘，信息分类垂直，把互联网的各个领域各个职位分的很细，页面设计简洁清爽，视觉体验挺棒，招聘企业注明薪酬待遇、公司创始人、公司地址(地图)、公司网站等信息。

3.内推网

内推网顾名思义，玩的就是内推，公司普通员工可以发布招聘信息，推荐成功后还有赏金拿，在内推网发布招聘信息必须用公司邮箱做后缀，严防猎头和非互联网公司侵入。

4.微招聘

微招聘是根植于微博开发的招聘平台，微招聘上面发布招聘信息的公司都是通过新浪微博加V认证的，求职者在投递简历的同时可以在微博上与招聘公司交流。是一个不错的大学生求职网。

以上四个大学生求职网送给正在准备求职就业的小伙伴们，在你能改变的地方做到最好，这样，你才有比别人多的机会，成长的过程是喜悦而痛苦的，只有你坚定梦想，未来才能走的更远。

湖北三峡职业技术学院毕业生获取用人单位招聘信息的平台有校园招聘网站、湖北省人才市场网站、社交招聘平台等。

1、校园招聘网站。

校园招聘网站是专门为大学生提供就业信息和招聘服务的网站。学校通常会有自己的校园招聘网站或者就业指导中心，你可以在网站上浏览最新的招聘信息、校园招聘会和招聘公告等。这些网站通常会有筛选功能，你可以根据自己的专业、地理位置和职位类型等条件进行搜索。

2、湖北省人才市场网站。

湖北省人才市场网站是湖北地区的官方人才招聘信息发布平台。这个网站汇集了湖北省各个城市和行业的招聘信息，并提供了筛选和搜索功能。你可以通过该网站找到适合自己的工作位。

3.、社交招聘平台。

社交招聘平台是将社交和招聘结合到一起的招聘渠道，例如智联招聘、前程无忧、58同城等。这些平台为个人和企业提供了一个交流和发布招聘信息的社交空间。你可以在这些平台上创建个人简历、搜索职位、与雇主进行沟通，并且有时还会有一些额外的求职辅导和资源。

湖北三峡职业技术学院的基本信息：

1、学院的师资力量。

学院拥有一支结构合理、专业能力较强的教师队伍，其中教授、副教授和硕士研究生占比较高。一些教师具有工作经验和实践经验，能够为学生提供全面的职业指导和学科教育。

2、学院的实践教育方向。

学院重视实践教育，设有实验教学中心、实习实训基地和校外实习基地，为学生提供丰富的实践机会。学院还与企事业单位开展合作，推动校企合作，提供更多的实践岗位和就业机会。

3、学院就业情况。

学院注重学生就业能力培养，积极开展就业指导和职业规划辅导。近年来，毕业生的就业率稳定提高，就业质量也得到了较好的保障。

4、湖北三峡职业技术学院对社会影响力。

学院积极参与社会服务，与企事业单位合作开展技术转移、科研合作、人才培养等方面的工作，为地方经济社会发展做出贡献。

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