大学生身边的创业机会有哪些

网店运营、成立一个工作室、校园影楼、文案策划。

1、网店运营，随着电商的蓬勃发展，开设一个小规模的网店成为了一种低成本、高收益的创业方式。大学生可以根据自己的兴趣和特长，选择合适的产品，如手工艺品、小饰品、二手书籍等，通过社交媒体宣传和推广，吸引顾客。可以选择在平台上开设自己的网店，如淘宝、京东、拼多多等，也可以选择在社交媒体上开设微店或者小程序，通过朋友圈、微博、微信等进行推广，从而实现销售和利润的增加。

2、成立一个工作室，这个最好是以专业结合，比如计算机专业的可以成立一网络工作室，帮助学校或者校外企业制作网站，同时也可以自己开发APP，然后贩卖。也可以搞设计，比如PS，帮助设计海报名片等等。文字专业的可以利用专业势搞文字编辑，和公司合作。

3、校园影楼，在校园创业项目中，校园影楼可列其中，因为大学生的因为大学生的经济相对独立，而且也具有消费能力，尤其是一些高年及的女生，大影楼又不太看重这个市场，因此，在大学付近开一个小影楼是一个不错的选择。

4、文案策划，对于善于文字表达的大学生来说，可以选择从事文案策划工作，为企业、个人提供文案创作、广告宣传、品牌策划等服务。可以通过在校内宣传、社交媒体推广、线上自媒体等方式，展示自己的文案作品和服务，吸引客户。可以根据不同的项目和客户，收取一定的文案策划费用，从而获得收入。同时，可以通过不断提升自己的文案创作水平，吸引更多的客户，提高收益。

大学生主要是指在大学就读的学生，有时候也泛指曾经在大学就读现在已经毕业的学生。大学生的称呼包含了本科大学和专科学院的学生，有时候也会把硕士生包含在内。

大学生找工作时，和父母在观念上的差别有哪些？

1.学习。作为大学生的首要任务就是学习，所以学习是和大学生最密切相关的话题，在大学大学生应该尽最大的努力充实自己，提高自己的知识素养，向着自己的目标前进，成为有素质有涵养的高级知识分子。

2.恋爱。大学生都已成年，在感情方面有了更加成熟的判断能力和理解能力，所以在大学谈恋爱也是非常正常的一个现象，大学的恋爱能够让大学生更加了解两性之间的关系，在恋爱中了解自己，同时也学会爱他人。能够在大学收获一份纯洁的爱情也是一件令人幸福的事，两个人携手共进，彼此成就。

3.就业。大学生在进入大学后最直接的目标就是毕业以后能找到一份好的工作，所以就业也是大学生最关心的问题之一。大学生对于自己的就业提早准备，从大一开始就提前关注相关的就业信息，并作出相应的准备，以便在毕业季时成功的寻找一份好工作。

1如何搞好学校内的各种人际关系,

、大学生是该多注重学习课本理论知识，还是该更多参加实践,

自考生将来的待遇如何,

毕业后能否顺利找到一份满意的工作, 5、有时候很急躁，总有一种匆匆逃避的感觉，为什么,

6、想上大学的上不了，上了大学的不好好学，教育制度改革了吗,

7、为什么生活让我这么累,

8、怎样正确处理好与同学、老师、室友的关系

大学生毕业找工作，父母和子女在观念和想法上，经常有很多差距。以下4个差距，在中国父母和子女中往往普遍存在。

子女看重职业成长性，父母看重收入

大学毕业找工作，大学生更看重职业成长性，更期待自己从职业选择中得到锻炼和提高，为自己今后长远发展打下坚实基础，很多大学生并不期待第一份工作就拿高薪，而是抱着学习和成长的心态投入其中。对于大学毕业生而言，一个工作好不好，更重要的是对自己的成长有没有帮助。但是，父母对于子女找工作的评价标准不一样。对父母而言，一个工作好不好，最重要的指标是收入高不高。收入高就是好工作，收入不高，那就不值一提。

子女觉得年轻无极限，父母希望赶紧稳定

大学生毕业找工作，大学生自己往往并不着急。很多大学生觉得，好工作要慢慢地找，一时找不到，也不用担心，适合自己的才是最好的，不能凑合和勉强。父母的想法却不一样。父母觉得，自己的孩子大学毕业以后，就应该尽快找工作。找到工作后，赶紧赚首付，赶紧谈恋爱，赶紧结婚、成家，赶紧传宗接代、让父母抱孙子。总之，很多中国父母对于子女的期待，就是一切都稳步推进、按部就班，稳稳定定过好一辈子。

子女觉得去企业也不错，父母眼里只有铁饭碗

大学毕业后去企业上班有什么不对吗？其实这是多数大学毕业生的想法和选择。但是，父母往往不这样想。对于中国父母而言，最希望子女找工作都找铁饭碗，都去考公务员，都去考教师，都去考银行。父母总是觉得，铁饭碗最稳定，旱涝保收，没有下岗的风险。去企业上班，有可能连工资都拿不到，一点都不稳定。甚至，一部分中国父母还会用各种理由逼迫自己的子女考铁饭碗，哪怕子女在企业发展势头很不错，工资甚至高出公务员一大截。

子女爱自由，父母不愿子女离家太远

大学毕业生中，很大一部分人并不希望一辈子都待在家里，他们中的很多人都渴望去外地甚至去北上广深这样的大城市寻找机会。但是，几乎全天下的中国父母，都希望子女找工作时呆在身边，最好就在家门口上班。为此，父母有能力的前提下，甚至会动用关系，给子女安排工作。有时还会想尽办法，破坏子女在外地的工作机会，甚至因此和子女爆发冲突。

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