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公司破产和倒闭有什么区别

小肉包1年前 (2023-12-03)阅读数 18#综合百科
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法律分析:破产是指债务人因不能偿债或者资不抵债时,由债权人或债务人诉请法院宣告破产并依破产程序偿还债务的一种法律制度。破产包括倒闭和破产重组,破产比倒闭范围更宽。

法律依据:《中华人民共和国公司登记管理条例》 第四十三条 有下列情形之一的,公司清算组应当自公司清算结束之日起三十日内向原公司登记机关申请注销登记:(一)公司被依法宣告破产二)公司章程规定的营业期限届满或者公司章程规定的其他解散事由出现,但公司通过修改公司章程而存续的除外三)股东会、股东大会决议解散或者一人有限责任公司的股东、外商投资的公司董事会决议解散四)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销五)人民法院依法予以解散六)法律、行政法规规定的其他解散情形。

快过年了,都说年关不好过,大公司开始裁员,很多小团队也熬不过倒闭了。面对择业,大家都会考虑到底要去大公司还是小公司,一些人认为:大公司体制健全,比较稳定。另一些人认为:小公司施展才能的机会更多,宁做鸡头不做凤尾。

那么面对不同公司的offer,如果你还在纠结是选大公司还是小公司,你要先了解大公司和小公司的利弊。

大公司的好处

名企光环,简历镀金

很多企业的老板对名企工作的人都特别追捧,认为名企出来的员工能力都很强。

如果你没有名企的工作经历,那么在你所在的领域要有一定的业绩表现,负责过一些很牛逼的项目来吸引用人单位的注意。

形成固定的工作习惯

在大公司,你的工作任务没有小公司那么杂,但是一些职场的规矩却比小公司多得多。

比如部门之间的沟通方式、工作汇报的形式、项目付款的流程、邮件文稿的撰写格式措辞、合同审批等,这些规矩流程都是在大公司慢慢进行培养的,这种工作模式和细节,会让你受益匪浅。

大公司的机会远远多于小公司

大公司的业务量比小公司多得多,而且大部分的客户都是相当规模的企业。一些小企业每天为养活团队而担忧的时候,工作只是为了赚钱,但是大公司的业务很成熟,开始进行内部孵化。

公司破产和倒闭有什么区别

小团队苦苦寻找客户,大公司的业务源源不断,各种五百强的企业的单子不断进来。由此可见,大企业给你更多的机会,接触更多更牛逼的人。

大公司的人才多

大公司里的人才非常多,海归派、硕士博士生、行业大咖企业大牛,比比皆是,想在这种环境下生存下来,你一定会督促自己变得更牛。跟行业内一群牛逼的人一起工作,你也会变得越来越牛逼,学到更多小企业学不到的东西。

大平台,更稳定

相信很多人选择大公司都是因为大公司更加稳定,不会像小公司一样随时有倒闭的危险。进了大公司,你的工作会相对稳定一些,这也就是为什么我们会看到很多大公司里有混日子的员工。

大公司的弊端

体制僵化,流程复杂

大公司也有大公司的通病,相信大家都深有感触的一点就是大公司体制僵化,流程很复杂繁琐。有时候一个项目,需要其他部分配合,但是跨部门去沟通却很麻烦,需要很多程序。而且当你想干一件事情的时候,你会发现每个部门都会进来插一脚,最后导致无疾而终。

上升空间比较小

大公司分工都很明确,每个人做什么都分配的很细,要想晋升除非那个岗位的人离职才能提拔下面的人上来,但是很多人才在一个岗位上做很多年,经验十分丰富,所以想上升很难。

办公室政治,勾心斗角严重

这种情况小公司也存在,但是大公司更为明显。

小公司的好处

发展空间大,潜力大

在大公司员工就是一个萝卜一个坑,你走了,公司可以很快招到一个人补上。但是在小公司,你的施展空间会很大,公司会放权给你去负责一个专门的项目,表现好还会让你去带一个团队。如果公司发展的好上市,你还可能分到一些股份,这些未来的发展空间是很大的。

愿意花钱聘请人才

许多大公司的人才在公司里遇到事业瓶颈期,面临小公司的高金聘用都会为之所动。因为小公司所开的薪酬绝不输于大公司,并且还有更大的发展空间去施展才能。

有更多机会接触未来想从事的工作

大企业招人看的是学历和经验,你想转行做其他职位,没有相关经验的话,完全不可能。但是小公司却愿意给员工更多尝试的机会,一旦接触了你想做的工作,了解学会了相关的行业技巧,那么日后你再像跳槽去更好的平台,就会轻松很多。

小公司的弊端

公司体制不健全

小公司的福利待遇肯定要比大公司差很多,公司的制度也没那么正规严格。对于小公司来说,给员工培训会耗费很多人力成本和时间成本,这对一家小公司来说很难承担,所以很多小公司是没有培训学习的机会的。

压力大,未来前景不明确

小公司资金没有大公司那么雄厚,在市场竞争压力那么大的情况下,面临的问题很严峻。不知道哪一天产品就被淘汰了,不知道哪一天公司的资金无法支撑下去,不知道哪一天就会被辞退。

喜欢给员工画大饼

小公司的老板都有一个共性,就是喜欢给员工画大饼,招人时说干得好可以分股份,管理一整个部门等等,可是这些从来都只是说说。承诺的升职加薪最后也不过是不了了之。

通过大公司与小公司的利弊分析对比,相信大家都有了全面的了解,也都有了自己的考量。其实不管是大公司还是小公司,最后万变不离其宗。找到一个认同的企业文化、适合自己的岗位,跟一群志同道合的人一起干一番事,过上自己想要的生活。

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