公司工会是做什么的

企业工会的作用和意义：1、工会能够在公司管理层与员工之间建起有效合理的沟通渠道；2、企业工会必须有效的协调劳动关系；3、工会能助力公司的企业文化建设；4、关爱员工，体现组织的温暖。

沟通是职工参与管理的重要方式，公司要取得长远的发展必须由每一个利益相关方共同治理。公司员工同样是受益人，公司经营的好坏直接关系到员工的切身利益。因此，为了维护自身的利益，员工也应该参与公司的管理。而员工对企业管理的参与途径就是与管理层进行沟通，向管理层提出建议。鉴于员工个人素质的制约，员工的意见并非都是合理的，需要一个组织对职工的建议做好收集和整理，这个组织就是工会。

工会对本公司执行国家、地方以及公司颁布的有关劳动管理、职工奖惩、工资福利、工会会费的使用、劳动安全卫生、社会保险等法律、法规和规章情况进行监督管理。对触犯法律、法规相关规定的，工会有权利要求企业在一定时间内改正，对处理错误的，工会可以要求重新处理，必要时工会可以向有关部门反映。与此同时工会理应大力支持公司的合法生产经营，教育职工认真履行劳动合同，完成生产和工作任务。如此一来能够做到以人为本，共赢互利，使广大职工都能共享公司发展的成果。

公司工会是什么意思？

村里公会和公司工会的区别：

1、两者含义不同。村级工会组织是村庄符合工会会员条件人员组成的一种群团组织，负责维权、会员教育等工作。公司工会是中华全国总工会的基层组织，是工会的重要组织基础和工作基础，是公司工会会员和职工合法权益的代表者和维护者。

2、两者职责不同。公司工会围绕企业生产经营，依法履行维护职工合法权益的基本职责。村里公会职责是围绕村民的利益来组织经营活动。

工会原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同利益团体诸如为同一雇主工作的员工，在某一产业领域的个人。工会组织成立的主要意图，可以与雇主谈判工资薪水、工作时限和工作条件等等。

工会的一般法律性质是社团法人。中华全国总工会、地方总工会、产业工会具有社会团体法人资格。基层工会组织具备民法通则，《中华人民共和国工会法》和《基层工会法人资格登记办法》规定的法人条件的，依法取得社会团体法人资格。

扩展资料：

职能

为了突出和强调工会维护职工合法权益的职能，新《工会法》规定：“中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。”“维护职工合法权益是工会的基本职责。

工会在维护全国人民总体利益的同时，代表和维护职工的合法权益。”以保障工会组织切实发挥作用，保护、调动广大职工的积极性。

当前一些企业无视职工的劳动条件与安全，随意延长劳动时间、克扣职工工资、不提供劳动安全保护，甚至限制职工人身自由，严重侵犯了职工的合法权益，以致引发恶性安全事故和职工群体性事件，影响社会稳定。

百度百科-工会

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