旷离跟强离一样吗
性质不一样。
旷离意思是基于个人原因,没得到公司允许的情况下,擅自不去公司上班。如果连续三天旷工作自离处理。这种形式离职的,一般公司不会支付任何费用,但也不是绝对的,现在法律上对旷工自离者的处理是,员工方有过错在先,一般会按照薪资的30%左右发放薪资。
强离是劳动者强行离职,如果用人单位有证据证明因为劳动者的离职给其造成一定损失的,用人单位是可以要求劳动者进行一定赔偿的。
自己跑自离单,可以拿离职证明,同时肯定会收回你的工牌和宿舍钥匙、鞋柜之类的
工作服、其它劳保用品也是要交的
直接旷工走人,也是进入黑名单,自己走了肯定拿不到离职证明,同时工牌等物品在你身上,你不交别人也没办法
还有一个区别,假如你借了很多同事和领导的钱,你自己跑自离单,都知道你要走,都会找你要钱,如果是直接旷工走人,呵呵,没人找你还钱,手机号一换就OK了。
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