工会经费计提比例0.8%和2%有何区别

工会经费计提比例百分之零点八和百分之二区别是工会经费的计提比例是百分之二，目前对于工会经费有相关文件规定，公司计算缴纳工会经费的百分之四十上交上级工会单位，百分之六十由基层工会单位使用，因此公司缴纳上级工会经费的比例是工资总额的百分之零点八。应该是税务机关只要求上交上级工会单位的比例缴纳，所以是工资总额的百分之零点八。工会的经费筹集方式如下：

1、工会所属的企业、事业单位上缴的收入；建立工会组织的企业、事业单位、机关按每月全部职工工资总额的百分之二向工会拨缴的经费；

2、工会会员缴纳的会费；

3、政府的补助。

法律依据：《中华人民共和国公司法》第十八条

公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会，开展工会活动，维护职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。

公司依照宪法和有关法律的规定，通过职工代表大会或者其他形式，实行民主管理。

公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时，应当听取公司工会的意见，并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。

直接费用与间接费用区别：

从产品成本的角度来看：

生产费用分为直接费用和间接费用。所谓直接费用，是指在制造成本法下，直接进入到生产中的各项费用，主要指直接材料、直接人工如生产工人的工资等直接费用;属于企业辅助生产车间为生产产品提供动力等直接费用，应该在辅助生产成本核算。

在制造成本法下：

制造费用是最主要的间接费用，它核算企业为生产产品和提供劳务而发生的各项间接费用，包括车间管理人员的工资和福利费、折旧费、修理费、办公费、水电费、机物料消耗、劳动保护费等。为完成工程所发生的、不易直接归属于工程成本核算对象而应分配计入有关工程成本核算对象的支出，也被称为间接成本费用。

在建筑工程中，经常会接触到工程造价，但其实大部人并不了解建筑工程中工程间接费指的是什么？和工程直接费又有何区别，那么，所谓的工程间接费到底什么呢，接下来跟着小编一起来了解学习一下吧！

一、什么是工程间接费？

间接费包括规费和企业管理费，间接费不构成工程成本，但是是客观发生的费用。

二、什么是建筑工程中直接费？

直接费包括直接工程费和措施费，间接费包括规费和企业管理费。

直接费是直接用于工程实体的费用，间接费是除直接费以外的费用。

通俗点讲，直接费直接导致了工程实体价格的上升，看得见的费用，而间接费，比如规费和管理费都是无形的看不见的费用，但是又是实际存在的！

三、建筑工程中直接费和间接费的区别：

直接费就是为了工程实体所发生的费用，以及为了实现工程实体所发生的费用，例如各种措施费；间接费就是政府规定要缴纳的费用，以及企业组织项目生产所发生的费用，主要是规费和企业管理费。工程直接费指的是于工程上人工、材料、机械之费用总和及费用定额所明确的其他直接费、现场经费；工程间接费指的是企业管理费、财务费用、其他费用。

四、在工程预算里直接费和间接费如何计算？

（一）临时设施费

临时设施费=（周转使用临建费+一次性使用临建费）×（1+其他临时设施所占比例（%））。

（二）夜间施工增加费

夜间施工增加费=（1－合同工期÷定额工期）×直接工程费中的人工费合计÷平均日工资单价×每工日夜间施工费开支。

（三）模板及支架费

1、模板及支架费=模板摊销量×模板价格+支、拆、运输费。

2、摊销量=一次使用量摊销+每次补损量摊销－回收量的摊销。

3、一次使用量摊销=一次使用量÷周转次数。

4、每次补损量摊销=[一次使用量×（周转次数-1）×补损率（%）]÷周转次数。

5、回收量的摊销=[一次使用量×（1-补损率）×50%]÷周转次数。

（四）规费

规费=计算基数×规费费率

（五）规费费率计算

规费费率（%）=（∑规费缴纳标准×每万元发承包价计算基数）÷每万元发承包价中的人工费含量×人工费占直接费比例%。

以上就是关于建筑工程中直接费和间接费的相关介绍

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